粵人社規(guī)〔2024〕9號

各地級以上市、縣（市,、區(qū)）人力資源和社會保障局,、財政局：

　　為貫徹落實《中共中央組織部 人力資源社會保障部等十部門關于實施第四輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃的通知》（人社部發(fā)〔2021〕32號）、《中共廣東省委辦公廳 廣東省人民政府辦公廳印發(fā)〈關于進一步引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的實施意見〉的通知》（粵辦發(fā)〔2018〕11號）和《中共廣東省委關于實施“百縣千鎮(zhèn)萬村高質量發(fā)展工程”促進城鄉(xiāng)區(qū)域協(xié)調發(fā)展的決定》（粵發(fā)〔2022〕20號）精神,，現(xiàn)將高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃招募規(guī)模和“三支一扶”人員補貼標準通知如下：

　　一,、高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃招募規(guī)模。為深入實施“百縣千鎮(zhèn)萬村高質量發(fā)展工程”，推動新一輪人才下鄉(xiāng),，我省每年招募3000名高校畢業(yè)生到基層從事支教,、支農、支醫(yī)和幫扶鄉(xiāng)村振興志愿服務,，服務期為2年,。

　　二、我省“三支一扶”人員補貼標準

　　（一）“三支一扶”人員工作生活補貼標準,。我省“三支一扶”人員工作生活補貼標準每人每月不低于3600元,。其中省財政承擔2100元，地級以上市財政統(tǒng)籌縣（市,、區(qū)）財政承擔1500元,，服務單位可根據(jù)實際為“三支一扶”人員發(fā)放工作生活補貼和福利待遇，為“三支一扶”人員提供交通,、住宿和伙食等方面便利,，參照本單位工作人員標準給予相應補助。

　　（二）“三支一扶”人員社保補貼標準,。省財政按每人每月588元標準給予“三支一扶”人員社保補貼,，各地按所在地企業(yè)職工社會保險繳費基數(shù)和費率有關規(guī)定統(tǒng)籌市、縣財政補足單位繳納部分,。各地級以上市或縣（市,、區(qū)）“三支一扶”辦將省、市,、縣（市,、區(qū)）統(tǒng)籌繳納的單位應繳納部分和個人應繳納部分匯總后，按月足額集中統(tǒng)一為“三支一扶”人員繳納社會保險,，并按國家,、省和市規(guī)定的企業(yè)職工社會保險繳費基數(shù)和費率統(tǒng)一進行調整。

　　（三）其他補貼標準,。由省財政承擔“三支一扶”人員每人每年1000元交通補貼,、在崗服務滿六個月的3000元一次性安家補助以及服務期間每人3000元能力提升專項計劃補貼。鼓勵各地為“三支一扶”人員辦理補充醫(yī)療保險,、重大疾病,、人身意外傷害等商業(yè)保險及住房公積金,。各地級以上市人力資源社會保障部門要統(tǒng)籌推進崗前,、在崗和離崗前培訓工作，各級人力資源社會保障部門要協(xié)調“三支一扶”工作領導小組成員單位統(tǒng)籌行業(yè)培訓,，確?！叭б环觥比藛T每人每年培訓天數(shù)不少于5天。

　　中央財政補助部分，統(tǒng)籌用于省級財政承擔支出,。

　　三,、有關要求

　　（一）各級財政部門應在收到上級“三支一扶”補助資金30日內，連同本級財政承擔的“三支一扶”補助資金,，及時分配并撥付至本級人力資源和社會保障局,。

　　（二）各地級以上市及有關縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局應按月支付在崗“三支一扶”人員工作生活補貼并為其購買社會保險,，按要求發(fā)放交通補貼和一次性安家費等,，及時組織培訓并支付相關費用。

　　（三）各地要嚴格按照資金管理規(guī)定,，做到?？顚Ｓ茫_?！叭б环觥比藛T工作生活補貼等資金按時足額發(fā)放,，有效保障其權益。

　　（四）“三支一扶”人員在服務期間終止“三支一扶”服務的,，從省“三支一扶”辦批準或確認終止服務的下一個月起,，停發(fā)工作生活補貼和停止繳納社會保險。

　　（五）因“三支一扶”人員中途退出未能支出的中央和省級專項經費,，可用于“三支一扶”人員慰問,、培訓及購買人身意外傷害商業(yè)保險、公積金及下一年度“三支一扶”人員生活補貼,、社保補貼,、交通補貼、一次性安家費及培訓費用等,。

　　市級和縣級要嚴格落實本級支出責任,，不得利用省級未使用資金沖抵本級應承擔的支出責任。連續(xù)兩年仍未使用的資金按規(guī)定收回財政統(tǒng)籌,。

　　本通知自印發(fā)之日起施行,，有效期三年。如國家調整相關補貼標準,，我省適時調整,。2024年4月1日至印發(fā)之日參照本通知執(zhí)行。

　　廣東省人力資源和社會保障廳   廣東省財政廳

　　2024年5月24日

政策解讀：《廣東省人力資源和社會保障廳 廣東省財政廳關于明確高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃招募規(guī)模及“三支一扶”人員補貼標準的通知》政策解讀